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Los principales retos de las operaciones de RRHH a largo plazo y cómo superarlos

La globalización ha impulsado el crecimiento de las empresas multinacionales que se han extendido por todo el mundo en busca de clientes o recursos. Muy a menudo, estas empresas tienen una distribución sesgada de los empleados. Mientras que una gran parte permanece en el país de origen y en algunos países secundarios, el resto de los empleados están dispersos en un gran número de países. Estos países de "cola larga", con una población de empleados de dos o un solo dígito por país, plantean un conjunto único de retos a las empresas.

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